Для микропредприятий утверждена типовая форма трудового договора

[news]

На сайте кабинета министров появилась информация о том, что глава правительства Дмитрий Медведев подписал постановление, утверждающее для микропредприятий типовую форму трудового договора между работником и работодателем.

Данная форма включает в себя разные варианты заполнения отдельно взятых положений и условий, что обеспечивает, по мнению правительства, с учетом специфики деятельности у каждого конкретного работодателя гибкость регулирования трудовых отношений. Также отмечается, что в ней отражены применяемые для надомных и дистанционных работников особенные условия.

На сегодняшний день действующее законодательство разрешает микропредприятиям не принимать локальные нормативные акты, которые содержат нормы трудового права (в том числе положение об оплате труда, правила внутреннего трудового распорядка и график сменности). Но условия и положения, которые регулируются в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации локальными нормативными актами, должны быть при этом включены в трудовой договор, заключаемый руководством на основе типовой формы.

Кабмин отмечает, что типовая форма трудового договора поможет руководителю микропредприятия учитывать особенности, связанные с выполнением определенных  работ, относящихся к отдельно взятому работнику и заключать документацию в соответствии с требованиями трудового законодательства.